Menos del 20% de Trabajadores Pedirá Teletrabajo Después del Covid-19

OptimaCoaching realizó una  encuesta durante la Pandemia del Covid-19 a Directivos, CEO’s y Directores de RRHH. El objetivo era conocer el grado de adaptación a formas de trabajo en Remoto, tales como Teletrabajo y Trabajo On Line. Si quieres conocer los resultados completos con gráficas, te aconsejo bajarte el informe en PDF haciendo click aquí. […]

5 Elementos a Mejorar en el Teletrabajo para los Directivos Murcianos

OptimaCoaching realizó una  encuesta durante la Pandemia del Covid-19 a Directivos, CEO’s y Directores de RRHH. El objetivo era conocer el grado de adaptación a formas de trabajo en Remoto, tales como Teletrabajo y Trabajo On Line. Si quieres conocer los resultados completos con gráficas, te aconsejo bajarte el informe en PDF haciendo click aquí. […]

El Teletrabajo es Productivo para los Directivos Murcianos

OptimaCoaching realizó una  encuesta durante la Pandemia del Covid-19 a Directivos, CEO’s y Directores de RRHH. El objetivo era conocer el grado de adaptación a formas de trabajo en Remoto, tales como Teletrabajo y Trabajo On Line. Si quieres conocer los resultados completos con gráficas, te aconsejo bajarte el informe en PDF haciendo click aquí. […]

Actuaciones para la Gestión del Estrés Laboral Post-Covid

Son muchas las fuentes que hablan de los preocupantes efectos de la Pandemia del Covid-19 en las personas, de importancia de la gestión del estrés laboral, y de cómo esto afectará a su comportamiento profesional, a los ambientes de trabajo y a la productividad de las empresas. En las últimas semanas se pronunciaron al respecto el […]

Estrés Laboral Post-Covid: por qué has de Invertir en Higiene Mental.

Las empresas están invirtiendo miles de Euros en seguridad e higiene: adquiriendo arcos desinfectantes de ropa y zapatos por aerosoles, dispensadores de geles hidro-alcoholícos, mascarillas y epi’s . Pero, ¿Qué están haciendo para prevenir los factores de riesgo psicosociales nuevos, derivados de la era Covir-19? ¿Son conscientes de las mermas en productividad que supondrán? El […]

Encuesta sobre Productividad, Teletrabajo y Transformación Digital

El periodo de Confinamiento por Covid-19 supuso un experimento social importante en cuanto a Productividad, Teletrabajo y Transformación Digital en las Empresas.

Gestionar el Tiempo Trabajando desde Casa

Gestionar el tiempo trabajando desde casa, en confinamiento, se ha convertido en todo un reto entre frustración e incremento de estrés por la multitarea que implica la convivencia de varias esferas de la vida de una persona: Familia, Hobbies, Trabajo, Rutinas de Higiene, etc. Sigue leyendo hasta el final. Encontrarás una sorpresa. Aprovechando la situación […]

Coordinación de Equipos a Distancia – Nueva Formación On Line

Dirección de Personas a Distancia

Roberto Crobu y Óptima Coaching lanzan la Coordinación de Equipos a Distancia como Nueva Formación On Line para ayudar a las personas y Empresas a prepararse para un futuro incierto con riesgo de confinamientos periódicos. Esta formación se basa en el entrenamiento de los 4 elementos que hay que modificar respecto al estilo habitual de dirección en modo presencial. Si quieres conocer cuáles son eso elementos, lee hasta el final de este post, porque te espera una sorpresa.

Psicología del Liderazgo: ¿Existe la “Fortaleza Mental”?

Mucho se habló de los grandes líderes y campeones como Rafa Nadal, Zinedine Zidane, o Michael Jordan, y de acerca de su gran fortaleza mental y de cómo éstos lograron grandes éxitos gracias a esa cualidad. Pero ¿existe la “fortaleza mental”? y, ¿Cómo se entrena? ¿Es lo mismo tener fortaleza mental que tener personalidad? Tal […]

Los 4 niveles de Desarrollo de las Soft Skills

Los métodos de formación y desarrollo de Soft Skills son cada vez más complejos. Además la tecnología últimamente está irrumpiendo de manera disruptiva generando canales y aplicaciones cada vez más sofisticadas. Pero no debemos dejarnos deslumbrar por tanto avances y ser capaces de diferenciar lo que es entretenimiento de lo que es más bien desarrollo. […]

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